rujna 1st, 2019., Rijad, Saudijska Arabija: U skladu s kraljevskom vizijom 2030, QNA International spreman je za smještaj 3rd Godišnji HR Tech Saudi Saudi Summit, premijerna platforma HR Tech od 11. do 12. novembra u Rijadu, KSA. Domaćin sastanka na vrhu će se održati na temu: Preoblikovanje budućnosti ljudskih resursa: od transformacije ljudskih resursa, poremećaja ljudskih resursa do ljudskog izuma. Prema Saudi Vision 2030, zemlja želi povećati ulaganja u tehnološki sektor i uključiti daljnju digitalnu transformaciju u regiji. Programom kralja Salmana za razvoj ljudskog kapitala Kraljevina Saudijska unija planira osposobiti 500,000 državnih službenika do 2020. u HR i tehnološkoj industriji.

Zone, vodeći pružatelj IT usluga u Saudijskoj Arabiji, na brodu je Zlatni sponzor 3rd Godišnji samit o HR Tech Saudijskoj Arabiji. Zona posjeduje jedan od najvećih udjela stručnosti u implementaciji poslovnih aplikacija, integraciji sustava, dizajniranju rješenja i upravljanju projektima koji pružaju najkvalitetnije potrebe tržišta i za javni i za privatni sektor. Komentirajući svoje sudjelovanje na samitu, Faried Hussien, generalni direktor zone kaže „Industrija ljudskih resursa stalno prolazi kroz inovativne promjene i sada je neophodno očekivati ​​digitalnu transformaciju i automatizaciju koji bi bili ključni trend oblikovanja i poboljšanja HR industrije. Predviđamo automatiziraniju industriju koja se temelji na podacima i podacima. "

Regija se raduje digitalnom krajoliku i sveukupnim promjenama u poslovnom čelu gdje HR službenici vjeruju da će korakom u digitalnom svijetu povećati učinkovitost i veći doseg u operativnoj izvrsnosti. Komentirajući isto Faried Hussien dalje dodaje „Vidimo budućnost suradničke radne snage jer obje integracije HR-a i IT-a su ključne komponente za konstrukciju i provedbu potrebnih promjena za učinkovitu digitalizaciju industrija. Sigurno je da je odnos između HR-a i IT-a u tijeku potrebno dodatno istražiti i redefinirati. "

HR Tech Saudijski samit usredotočen je na preoblikovanje kraljevske budućnosti ljudskih resursa: od transformacije ljudskih resursa, digitalizacije, poremećaja do ponovnog pronalaska ljudskih resursa
Faried Hussien, generalni direktor zone

Osim rasprava o novonastalim temama kao što su HR analitika i veliki podaci, upravljanje učinkom zaposlenika za milenijale, uloga umjetne inteligencije u HR, preoblikovanje iskustva zaposlenika i planiranje radne snage, ove godine će se samit također fokusirati na okupljanje žena iz HR tehnologije koje su uspješno ugostile i utjecale na ljude u HR i tehnološkoj industriji. Oni će se dalje baviti promjenom uloge i krajolika u HR kako bi privukli više žena u HR Techu. Osim uvidnih razgovora s globalnim liderima i stručnjacima, samit također daje delegatima priliku za umrežavanje i istraživanje više ideja za pokretanje HR transformacije.

QnA International, organizatori skupa, stalno nastoje donijeti vitalne teme diskusija koje mogu uspješno utjecati na korporacije HR Tech i pružiti privlačne mogućnosti umrežavanja koje bi mogle potencijalno promijeniti poslovnu kulturu u regiji. Komentirajući cjelokupni vrh, Sidh NC, direktor, QnA International komentirao „S otprilike 70% stanovništva Saudijske Arabije mlađe od 30 godina, trenutna radna snaga uglavnom pripada milenijalcima koji su vođeni digitalnim putem i gledaju na poslovne procese u drugačijoj perspektivi. U skladu s tim, naš vrh naglašava detaljnu analizu najnovije tehnologije ljudskih resursa koja potiče iz stvarnih studija slučaja kako bi prihvatila inovacije unutar HR. "

O HR Tech Saudijskom samitu

Godišnji HR Tech Saudi Saudi Summit je premijerni HR Tech događaj u Kraljevini Saudijskoj Arabiji. U svojoj 3rd već godinu dana, HR Tech Saudi Summit jedina je inicijativa koja na jedinstvenoj platformi okuplja HR i IT profesionalce iz jedinstvenog poslovnog krajolika Saudijske Arabije, kako bi razgovarali o najnovijim trendovima, idejama i poremećajima u razdoblju od dva dana isključivo posvećenoj do i usredotočena na HR tehnologiju.

Organizator: O QnA International

QnA International kreira i nudi platforme za razmjenu poslovnih učenja i razvoja putem B2B konferencija, ugovorite događaje i obuke. Tvrtka također posjeduje stručnost u vanjskim sponzorskim rasprodajama i upravljanju ključnim računima. www.qnainternational.com